Hva er kravene til en gyldig oppsigelse?
Klikk for å snu kortet
Saklig begrunnet (aml. § 15-7): virksomhetens, arbeidsgivers eller arbeidstakers forhold
Skriftlig
Inneholde opplysninger om rettigheter
Forhåndsmøte med arbeidstaker (drøftingsmøte)
Space / Enter for å snu